青蓝携手，薪火相传丨范世燚：模范引领，携手共进
发布时间：
2023-09-22 17:00
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为加快新老员工沟通交流，集团架起“青蓝之桥”，以促进员工协同共进发展，携手共筑美好未来。
范世燚是营销中心目标管理部一名老员工，为人直爽，进入工作状态后又极为投入，认真严谨，专业知识扎实，工作经验丰富。授人以鱼，不如授人以渔，范世燚善于引导，师徒结对后，针对徒弟的情况制定专门的培养计划，帮助徒弟学习工作必要的技能，以自己的人格魅力、学识修养和丰富的经验将徒弟领进门。
徒弟王舒臣与师傅性格相反，踏实稳重，师徒结对后，王舒臣依靠师傅的帮助，每日鞭策自己，不断反思和提高，誓与师傅比肩。通过不断学习努力，王舒臣业务水平日渐精进，他们亦师亦友，共同进步。
金星通过“青蓝工程”为团队赋能，充分发挥优秀骨干员工综合素质优势，借助“师带徒”专项工作，积极营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的人才成长氛围，强化师傅使命感和责任感，言传身教，增长才干，提升年轻员工们的个人修为和技能素质，带动新员工快速接受企业文化，掌握技能，为公司可持续健康发展提供了人才支撑。
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