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集团开展庆祝“三八”妇女节活动

发表日期:2017年02月17日    浏览量:221次

为庆祝“三八”国际妇女节,动员广大女工积极开展强素质、做奉献、建功业、展风采活动,近日集团工会下发《关于开展庆祝“三八”妇女节活动的通知》,要求紧紧围绕集团2017年战略目标,发动和引导广大女工立足岗位创新奉献,通过劳动竞赛,营造创先争优氛围,通过选树宣传典型,展示金星女工风采。

《通知》指出,以公司(总部)为单位评选巾帼先锋号和巾帼标兵,选树典型,表彰先进。

1、评选范围、对象

巾帼先锋号:女职工占60%以上的车间(部室)或班组。

巾帼标兵:工龄满一年以上的在岗女工。

2、评选条件

巾帼先锋号:模范遵守国家法律法规、公司规章制度和岗位操作规程;在质量管控、成本消耗、技改革新、合理化建议等方面成绩显著,2016年以来部门业绩考核综合评定优秀;积极开展劳动竞赛且成效明显,部门创先争优氛围浓厚;晨会制度坚持好且会议质量高,团队成员凝聚力强,和谐稳定;部门员工培训参与率100%,优秀率95%以上;积极参加公司文化活动和社会公益活动;自觉践行社会主义核心价值观;2016年以来被评为集团各类先进单位者可优先参评;2016年以来被所在公司或集团通报处理(处罚)者,取消评先资格。

巾帼标兵条件:

勤奋敬业,吃苦耐劳,敢于担当,乐于奉献,品德高尚;严格遵守公司各项规章制度和岗位操作规程,2016年以来绩效考核综合评定名列前茅;无质量、设备、安全责任事故,未受到所在公司或集团通报处理(处罚);履行社会公民责任、自觉践行公司文化理念,认真钻研业务技术,培训成绩优秀;积极参与“小革新、小改进、小建议、小节约、小经验”活动且效果明显2016年以来被评为集团各类标杆、先进者可优先参评;2016年以来被所在公司或集团通报处理(处罚)者,取消评先资格。

3、指标、程序与要求

巾帼先锋号指标:郑州公司4个,安阳、咸阳公司各2个,其他公司各1个。

巾帼标兵指标:郑州公司5名,安阳、咸阳公司各3名,其他公司各2名;集团每个总部各推荐1名。

评选程序:采取部门推选、职工评议、张榜公示、公司审定相结合的方式进行,以子公司(各总部)为单位统一上报。

各公司、各总部要严把评选条件,彰显工作绩效和职工公认。各公司评选推荐的候选对象,需张榜公示不少于5天,接受员工评议和监督。

4、上报截止时间:2017年2月28日。

《通知》要求,召开专题女工座谈会、适时开展文体活动。积极宣传女工中的典型,弘扬女性自尊、自信、自立、自爱、自勉、自强的“六自”精神,宣传女性在传承中华美德、承担工作责任和家庭责任、促进企业和谐中的重要作用,集中展示本公司女性优秀道德品格和良好精神风貌,引导广大女工见贤思齐。

各公司可根据自身情况,组织职业健康讲座,开展健身操、读书征文比赛、歌咏比赛、演讲比赛、拔河比赛、技术比武等活动。

《通知》强调,在庆祝“三八”妇女节活动时,各公司都要组织标杆女工、优秀女工代表、女性班组长和女性管理干部参加专题座谈会。一是表彰奖励先进;二是听取不同层级女工的意见和建议;三是搭建女工交流学习平台。应把座谈会开成一个传递正能量的大会,开成一个学先进、争标杆活动的动员会。生产厂长要高度重视,精心做好部署安排。各公司可自行选择活动形式和内容,工会主席负责组织实施。各公司要积极营造活动氛围,利用晨会向员工进行宣传,在宣传栏、看板上张贴活动方案,调动在岗女工以实际行动向“三八”妇女节献礼。


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